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    (Senior) Experte SAP Basistechnologie (m/w/d) - 100% Home Office Regelung möglich
    Referenz: 12767-TB
    Datum: 01.01.2021

    Ihr neuer Arbeitgeber:

    Ein renommiertes und aktuell stark wachsendes Dienstleistungsunternehmen mit mittelständischem Kundenfokus. Aktuell wird das Team an den Standorten Mannheim, München und Düsseldorf ausgebaut.

    (Senior) Experte SAP Basistechnologie (m/w/d) - 100% Home Office Regelung möglich

     

    Ihr neues Aufgabengebiet:

    Betreuung und Administration produktiver SAP Systeme - sowohl on-premise, als auch Cloud-basierte SAP Systeme.  
    Analyse und Behebung von Fehlern, sowie laufende Optimierung der Performance.
    Sicherstellung der Qualitäts- und Leistungsvorgaben.
    Beratung der Applikationsberater in Fragen der SAP Basis und Begleitung von Projekten aus Basis-Sicht.
    Anspruchsvolle und innovative Beratung der Kunden zur Optimierung oder Erweiterung der SAP-Systemlandschaften.
    Technische Projekt- oder Teilprojektleitung.
     

    Ihr Profil:

    Sie haben erfolgreich studiert (Uni / FH) oder eine Ausbildung mit guten oder sehr guten Ergebnissen abgeschlossen.
    Sie verfügen über breite Kenntnisse im Bereich SAP Basis/Technologie, sowie im Bereich SAP Architektur und Systemplanung.
    Sie verfügen zudem über fundierte Kenntnisse in gängigen Datenbanksystemen (bspw. Oracle oder HANA) und Betriebssystemen.
    Es macht Ihnen Spaß, Abläufe aus technischer Sicht zu betrachten und zu analysieren.
    Sie sind ein erfolgreicher Teamplayer, durchsetzungsstark und gleichzeitig diplomatisch geschickt bei der Verfolgung Ihrer Ziele.
    Sie sprechen deutsch und englisch.
    Sie sind bereit, gelegentlich für Projekteinsätze zu reisen (ca. 10-20%).
     

    Angebot:

    Sie werden zügig Verantwortung übernehmen und Freiraum für Ihre Ideen haben.
    Sie erwartet eine verantwortungsvolle Herausforderung mit ausgezeichneten Entwicklungsperspektiven und einer vollen Projektpipeline mit zahlreichen S4 Themen.
    Sie finden ein kollegiales, forderndes und förderndes Arbeitsklima vor, da dies den Schlüssel zu gemeinsamen, langfristigen Erfolgen darstellt.
    Geboten werden ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixanteil und eine überdurchschnittliche Fahrtkostenregelung, sowie ein attraktives und flexibles Home Office Paket (ggf. auch 4-5 Tage pro Woche Home Office mit beliebiger Wohnortwahl. Zur Einarbeitung sollte eine vor Ort Anwensenheit für 3 Tage pro Woche in den ersten zwei Monaten möglich sein, danach ein Tag pro Monat).