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    SAP Teamleiter für FICO (m/w/d)
    Referenz: 13508-TB
    Datum: 01.09.2021
     

    Ihr neuer Arbeitgeber:

    Ein Markt- und Innovationsführer in seinem Marktsegment mit weltweiter Geschäftstätigkeit in den Branchen Retail und Consumer. Derzeit wird das SAP-Team am Standort Düsseldorf ausgebaut.
     

    SAP Teamleiter für FICO (m/w/d)

     

    Ihr neues Aufgabengebiet:

    Fachliche und disziplinarische Leitung eines Teams aus derzeit zehn erfahrenen Mitarbeitern aus den Fachgebieten FICO, BI und RE-FX, sowie angrenzende Themen aus dem S4HANA Finance Umfeld.
    Konzeption und Modellierung von Projektvorhaben oder Änderungen im Bereich Finance Themen und Begleitung der Projektverantwortlichen bei der Erstellung von Fach- und DV Konzepten.
    Weiterer fachlicher, personeller und thematischer Auf- und Ausbau des Ihnen anvertrauten Bereichs - bspw. im Umfeld S4HANA oder Treasury.
    Planung und Staffing von Projekten und Leitung der Projekte als Projekt- oder Programm-Manager.
    Organisation/Steuerung von gemischt besetzten Arbeitsgruppen (Fachseiten, IT-Personal).
    Mitarbeit in Projekten, Workshops, Lenkungskreisen und Steuerungsgremien.
     

    Ihr Profil:

    Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium.
    Sie verfügen über umfassendes technisches und prozessuales Know-how im Bereich SAP FICO, BI oder RE-FX und möchten dieses Know-How (bspw. in benachbarten Finance-Themen im FICO oder S4HANA) weiter ausbauen und vertiefen.
    Schwerpunkt des erforderlichen Wissens ist SAP FICO.
    Wünschenswert wären Branchenkenntnisse aus dem Handel, Consumer oder Logistik Services.
    Sie sind kundenorientiert, verfügen über Führungserfahrung (bspw. als Projekt- oder Teamleiter) und überzeugen durch Engagement, technische und fachliche Kompezenz und Kommunikationsstärke.
     

    Angebot:

    Ihre Aufgabenstellung ist mit viel Verantwortung verbunden und stellt Sie täglich vor neue Herausforderungen, denen Sie sich gerne stellen.
    Sie werden zügig Verantwortung übernehmen und Freiraum für Ihre Ideen haben.
    Sie erwartet eine verantwortungsvolle Herausforderung mit ausgezeichneten Entwicklungsperspektiven.
    Kollegen im Team und Führungskräften ist es wichtig, dass jeder Mitarbeiter sich persönlich und fachlich gefördert und geschätzt fühlt und eine langfristige gemeinsame Perspektive verfolgt.
    Geboten wird ein leistungsbezogenes Gehalt sowie weitere Zusatzleistungen wie bspw. eine großzügige Home Office Regelung (auch mehrere Tage pro Woche möglich).